从大学时代频繁在电脑前敲下System.out.println("Hello, World!");的那一刻起，我就知道自己的未来与Java结下了不解之缘。时间过得飞快，转眼间我已经穿梭于各类Java面试中，积累了相当的经验。今天，我将和大家分享一次我亲身经历的Java面试，以及在这个过程中总结出的几点面试技巧。
记得那是在一年前的春天，我有幸收到了一家全球知名科技巨头——我们称它为“X大厂”——的面试机会。那是一家知名互联网公司的面试。因为预先做了不少功课，所以心态还算平和。面试分为三个部分：书面测试、技术面试和HR面试。
测试主要涉及Java基础知识、数据结构、算法以及设计模式。比如问到了 垃圾回收机制、多线程同步等。其中有一个问题是：“简述volatile关键字的作用？”我当时回答说它主要用于保证变量的可见性，防止指令重排序，但却不能保证复合操作的原子性。
到了技术面试环节，面试官首先让我自我介绍，然后逐渐深入到技术细节中。他询问了我对 Spring框架 的理解。我谈到了Spring的IoC和AOP特性，并结合自己项目中的实践详解了这两者在提高代码质量和复用方面的优势。
紧接着，面试官出了一道编码题目：“如何检测链表中是否存在环？”对此，我使用了 快慢指针法，并现场写出了伪代码。<